首次公开选聘！海珠吹响人才集结号！
面向全国！公开选聘！海珠区首次公开选聘区管企业领导人员创新用人机制筑巢引凤 报名时间从即日起至12月17日 17:00
一、公开选聘的职位和人数
广州市海珠城市建设发展集团有限公司（筹）董事长1名，总经理1名，副总经理2名。选聘人员职位和需求表格▼
二、报名资格条件
▲上下滑动查看▼报名人员须符合以下资格条件：
（一）符合《2021年广州市海珠区公开选聘区管企业领导人员职位和要求》（附件1）中规定的相应条件要求。各项职位的任现职级时间、学历学位等相关时间的计算均截至2021年12月1日。
（二）上一年度考核为称职（合格）以上。所在单位不开展年度考核的，应出具相关证明。
（三）身体健康，具有正常履职能力。
（四）有下列情形之一的人员，不具备报名资格：
（1）正在接受审计、司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查；
（2）正在党纪、政纪处分所规定的提拔使用限制期内的；
（3）受过司法机关刑事处罚的；
（4）由于个人原因，导致企业出现严重亏损，或造成企业资产严重损失和重大经济损失的；
（5）个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的；
（6）配偶已移居国（境）外，或者没有配偶，子女均已移居国（境）外；
（7）曾违反政治纪律和政治规矩行为的；
（8）法律、法规规定影响使用的其他情形。
三、薪酬待遇
提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。四、报名时间、方式
1.报名时间：2021年12月6日10:00至2021年12月17日17:00。2.报名方式：报名人员需，按网上提示填写报名表进行报名。提示：报考人员限报1个职位，未能在规定时间内完成报名的，视为放弃报名资格。
→报名直达链接：https://www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/insrecruit/20211206/86901.html
此次招聘海珠区创新用人机制首次公开选聘国企高管吹响人才集结号
人才先行
老国企即将迸发新活力
海珠区以市场化选聘为突破口，推动国企更好地融入市场化竞争环境，焕发新生机，并于近期新组建广州市海珠城市建设发展集团有限公司，主营城市更新和投融资管理两大板块业务，意在紧抓城市更新发展机遇，深入挖掘村社更新改造、村级工业园转型升级等项目资源，将公司打造成为城市建设投资发展领域一流企业。
报名范围上，突出五湖四海； 报名条件上，突出高素质专业化年轻化导向； 选聘程序上，突出公正公平，引入专业第三方机构参与简历筛选、面试等环节； 薪酬待遇上，突出市场竞争力，实现以岗定薪、多劳多得、优绩优酬。
此次选聘工作相关负责人表示：“广州是广纳天下贤才之州，海珠是海纳百川明珠之地，我们渴求人才，我们也将以最大的诚意来对待人才。”
三个首次
用人机制实现新突破
01
首次公开选聘国企“一把手”
本次选聘的4个岗位都是国企的核心领导职位，坚持“高规格、高质量、高水平”选人标准，力争为新组建国企注入新鲜血液。
02首次打破身份和地域界限
此次海珠区选聘面向全国，只要符合相关条件即可报名，真正扩大选人用人视野，变“伯乐相马”为“赛场选马”。
03首次在公开选聘中引入第三方专业机构。
与第三方专业机构在选聘全流程环节进行深度合作，实现“清正廉明、优中选优”的工作目标。
锐意进取
人才生态展现新风貌
随着人工智能与数字经济、城市更新“双引擎”、优化“一区一谷一圈”三大空间布局等重要部署加快落地，海珠区正处于机遇叠加的窗口期、发展潜能的释放期，更是干事创业的黄金期，正期待更多优秀人才加入海珠，应时而动、乘势而上，成为海珠高质量发展的见证者、建设者、领航者。
文森蓝/摄
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