暖阳计划 | “一人一档一策”护航残疾人毕业生就业

就业是民生之本。近年来，佛山市深入实施就业优先战略，全力以赴稳就业促发展惠民生。全市各级人社部门以创建国家公共就业创业服务示范城市为契机，聚焦就业领域重点和难点，为长期失业人员、困难家庭毕业生、残疾人等就业困难人员量身定制专项扶持计划，创造性地开展扎实成效的就业援助工作，涌现出一批可复制、可推广的好做法好经验。

为总结推广就业援助工作的典型经验做法，佛山市失业人员“暖阳计划”项目在全市范围内征集就业援助示范案例。经各区、各镇（街道）申报推荐，专家择优遴选，确定10个示范案例。其中禅城区入选案例2个、顺德区2个、南海区3个、三水区2个、高明区1个。

今天带大家来了解

顺德区残疾人就业服务中心

顺德区容桂街道公共服务办公室

顺德区心理卫生协会

如何建立“一人一档一策”服务

满足残疾人大学生多样性的就业需求

案例情况

小何，男性，23岁，肢体残疾二级，本科学历。因薪资期望高、岗位专业不匹配、就业区域分歧（希望在广州就业）等原因，毕业后未能尽快实现就业。

在面向小何的就业跟踪服务过程中，顺德区劳动就业服务中心（残疾人就业服务中心）联同容桂街道公共服务办公室、区心理卫生协会组成三位一体的帮扶小组，多次沟通确认小何对薪资期望、岗位专业、就业区域等要求，对其进行精准帮扶，推送对口岗位16个，但均因未达到其薪资要求而被婉拒。同时小何在广州求职也屡屡碰壁。帮扶小组及时调整帮扶方向，强化对小何的职业指导，向其耐心分析当下就业形势，并与其家属一同引导他降低薪资期望、放宽就业地域限定，“先就业再择业”。

最终，小何根据实际情况调整就业需求。在帮扶小组的协助下，小何在毕业约半年后，入职顺德区某医院，担任软件开发工程师一职，成功实现就业。

典型意义

随着越来越多的残障人士获得接受高等教育的权利和机会，残疾人大学生就业问题也愈发引人关注。与健全大学生相比，高校残疾人毕业生就业存在就业稳定性差、职场融入难、社会接纳度低等困难。面向残疾人大学生的就业援助，必须根据其个人自身情况和特点，特别是专业特长，有针对性地制订帮扶方案，开展“一对一”个性化帮扶服务。一方面要适时提供心理疏导，帮助其树立正确择业观；另一方面要持续留意对口工作岗位，积极开发高质量的新就业形态岗位，精准推送就业资讯。尤其是针对具体情况制定、调整帮扶策略，实现“一人一档一策”服务全覆盖，强化精准就业服务，满足残疾人大学生多样性的就业需求。

编辑：何淑贤